- Contrat à durée indéterminée
- TOULOUSE
- 22/01/2026
Description
Vous pilotez des projets stratégiques d'équipements industriels, de la phase de kick-off jusqu'à la livraison client, en garantissant le respect des engagements techniques, coûts, qualité et délais.
Votre rôle est central : vous êtes le point d'ancrage, le facilitateur, le garant de la vision.
Vos responsabilités clés
Pilotage & coordination
Piloter le projet en interne comme en externe, dans une dynamique de performance et de transparence
Coordonner des équipes pluridisciplinaires (développement, production, tests) et anticiper les besoins en ressources
Structurer le projet : plan de développement, spécifications, jalons, WBS / OBS / PBS
Relation client & management contractuel
Assurer la relation client : suivi, actions, reporting, animation des revues, réunions d'avancement
Gérer les faits contractuels et piloter les évolutions / avenants
Gestion économique & planning
Consolider et suivre les budgets, sécuriser la rentabilité et piloter le RAF
Construire, consolider et maîtriser le planning (chemin critique, arbitrages, priorités)
Qualité & documentation
Superviser la production documentaire et garantir la conformité des livrables
Assurer la maîtrise de la configuration en lien étroit avec la qualité
Reporting & gestion des risques
Assurer un reporting régulier, clair et structuré
Identifier risques et opportunités, piloter les plans d'actions associés
Un poste stratégique, complet, exigeant ? et passionnant.
Vous êtes un·e chef·fe de projet expérimenté·e (minimum 4 ans) évoluant dans un environnement industriel.
Vous combinez vision, organisation, communication et leadership.
Compétences techniques recherchées
Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet, dont MS Project 21202 FICHE DE CONSULTATION AT
Solides capacités d'anticipation, d'analyse et de pilotage
Excellente compréhension des cycles de développement, de production et de tests
Très bon niveau d'anglais requis pour échanger, argumenter, négocier 21202 FICHE DE CONSULTATION AT
Compétences humaines indispensables
Leadership naturel, posture de facilitateur
Excellente communication, diplomatie et sens de la négociation 21202 FICHE DE CONSULTATION AT
Rigueur, ténacité, pragmatisme et sens aigu des responsabilités
Capacité à alerter, décider et agir avec lucidité
Engagement qualité, fiabilité, esprit d'équipe
Vous êtes structurant, clair, déterminé. Vous faites avancer les équipes et sécurisez les projets.
Nos avantages pour vous accompagnerParce que votre bien-être est essentiel, nous vous proposons :
10 jours de RTT pour un meilleur équilibre de vie
Carte restaurant (10euro/jour) pour des pauses déjeuner de qualité
Mutuelle & prévoyance pour vous protéger, vous et vos proches
Prime de participation pour valoriser votre engagement
Accès au CSE : avantages, loisirs, réductions
Politique RSE engagée : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs
Nous offrons un cadre où vous pouvez progresser, agir et avoir un impact réel.
Envie de piloter des projets industriels ambitieux ?Rejoignez une équipe engagée, exigeante et profondément humaine.
C'est le moment d'écrire la suite de votre parcours.
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SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).
En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical.
Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.?
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Informations complémentaires
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