Responsable Equipe Planning Projet F/H

Description

Responsabilités principales



1. Gestion des projets

• Établir et maintenir les procédures et rapports : Définir les standards de planification, créer les rapports internes et externes nécessaires, et garantir leur conformité.
• Superviser les livrables de planification : Contrôler la qualité et la cohérence des plannings, des jalons et des chemins critiques.
• Suivi et anticipation des risques : Identifier les retards potentiels, analyser les impacts et proposer des plans de redressement en collaboration avec les parties prenantes.
• Coordination avec les équipes projet : Consolider les données des planificateurs internes et partenaires dans le planning directeur intégré (IMS).
• Interface client : Représenter le projet auprès du client pour toutes les questions liées à la planification et participer aux négociations contractuelles.

2. Contribution au service Planning

• Support en phase d'appel d'offres : Préparer et suivre les plannings pour les propositions commerciales (TTS).
• Implémentation des processus et outils : Garantir la bonne application des standards sur les projets assignés.
• Amélioration continue : Identifier les évolutions nécessaires des processus et outils, et contribuer à leur développement.
• Gestion des risques et opportunités : Mettre en place des mécanismes pour anticiper les impacts sur les délais et informer les responsables concernés.

3. Management d'équipe

• Encadrement hiérarchique : Superviser une équipe de planners dédiés aux projets et aux actions transverses.
• Développement des compétences : Identifier les besoins en formation, accompagner la montée en compétence et réaliser les entretiens professionnels.
• Recrutement et intégration : Participer activement au recrutement des collaborateurs et à leur intégration.
• Motivation et communication : Maintenir un climat positif, valoriser les succès et partager la stratégie projet de manière transparente.

4. Autorité et prise de décision

• Organiser et animer les réunions de suivi planning.
• Décider des ajustements stratégiques sur les plannings internes et externes.
• Coordonner les besoins en ressources pour garantir la performance des projets.

Profil recherché



Formation

• Diplôme d'ingénieur ou bachelor dans un domaine technique
  

Expérience

• 15 ans d'expérience minimum en planification de projets
• Expertise Primavera P6 indispensable, avec une maîtrise avancée pour piloter la planification de projets complexes et d'outils de planification similaires.
• Participation à au moins un projet complet, incluant une présence sur site.

​Compétences requises

• Leadership naturel et capacité à fédérer autour des jalons et priorités du projet.
• Excellente communication, aisance dans la gestion d'interfaces et la présentation aux parties prenantes.
• Sens poussé de la négociation et force de proposition
• Maîtrise des outils bureautiques (tableurs, bases de données, présentations).
• Anglais courant (oral et écrit).

Spécificités du poste

• Organisation du travail flexible, avec des périodes d'activité soutenue selon les besoins du projet.
• Déplacements modérés sur site, nécessaires pour assurer le suivi opérationnel et la coordination avec les équipes terrain.

Arabelle Solutions propose une large gamme de technologies et de services liés aux îlots de turbines, utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires à travers le monde. Elle aide ainsi ses clients internationaux à fournir une énergie fiable tout en opérant leur transition vers un avenir plus sobre en carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de sa catégorie et la société fournit des solutions de soutien tout au long du cycle de vie des îlots de turbines pour tous les types de réacteurs nucléaires, améliorant ainsi la production d'électricité, réduisant l'empreinte environnementale et diminuant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ 3 300 employés dans 16 pays et est une filiale du groupe EDF. Chez Arabelle Solutions, nous sommes fiers de concevoir des services et des solutions qui produisent de l'électricité non seulement pour aujourd'hui et demain, mais aussi pour les générations à venir. Vous travaillerez aux côtés de personnes brillantes et passionnées. Nous offrons un large éventail d'opportunités à ceux qui souhaitent construire le monde de demain. Nous pensons qu'une culture de soutien est essentielle pour atteindre des objectifs communs. La diversité et un état d'esprit inclusif nous rendent, nous et notre entreprise, plus forts.

Informations complémentaires

• ÉLABORATION ET TRANSFORMATION DE MATIÈRES NUCLÉAIRES

Entreprise

ARABELLE SERVICES FRANCE

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